Jeugdwerkgelegenheid matching
Het verbinden van het talent van morgen met de kansen van vandaag
Serviceoverzicht
Wat wij bieden
Het vinden van het juiste talent of de juiste baan is uitdagend. Met onze deskundige matchingdiensten, diepgaand begrip van de Nederlandse arbeidsmarkt en toewijding aan duurzame werkgelegenheid, overbruggen wij de kloof tussen ambitieuze jonge professionals en vooruitstrevende werkgevers — en creëren we blijvende, wederzijds voordelige relaties.
- Gepersonaliseerde talent-naar-functie matching op basis van vaardigheden en cultuurfit
- Toegang tot vooraf geselecteerde, gemotiveerde jonge professionals
- Naleving van Nederlandse arbeidswetten en wervingsregelgeving
- Ondersteuning voor stages, startposities en graduate programma's
- Doorlopende begeleiding voor zowel kandidaten als werkgevers
Onze Methodiek
Wij stoppen niet bij de plaatsing.
Zie ons als jouw jong talent partner, niet als bureau dat stopt bij de plaatsing. Wij geloven niet in los werven of los coachen, maar in een doorlopend traject. Waar de meeste bureaus stoppen bij de plaatsing, beginnen wij daar juist met begeleiding op de lange termijn.
Future makers family
jong talent sluit zich aan bij onze community, nog voordat er een vacature is.
Sourcing
we zoeken actief naar de juiste profielen.
Matching
we koppelen talent en werkgever op basis van potentieel.
Onboarding
we begeleiden de start en de eerste maanden op de werkvloer.
01
02
03
04
05
06
07
08
Intake
we brengen jouw ambities en bedrijfscultuur in kaart.
Screening
Kennismaking
Evaluatie, groei & behoud
we blijven betrokken met coaching om verloop te voorkomen.
01
02
03
04
05
06
07
08
Future makers family
jong talent sluit zich aan bij onze community, nog voordat er een vacature is.
Intake
we brengen jouw ambities en bedrijfscultuur in kaart.
Sourcing
we zoeken actief naar de juiste profielen.
Screening
Matching
we koppelen talent en werkgever op basis van potentieel.
Kennismaking
Onboarding
we begeleiden de start en de eerste maanden op de werkvloer.
Evaluatie, groei & behoud
we blijven betrokken met coaching om verloop te voorkomen.
English
Hoe het werkt
Eenvoudig, transparant, zonder stress
1
Intake & Analyse
Intake & Analyse
We begrijpen uw behoeften en analyseren vereisten om duidelijke matchingcriteria voor kandidaten of posities te definiëren.
2
Screening & Selectie
Screening & Selectie
We beoordelen kandidaten of vacatures grondig, en zorgen voor kwaliteit, motivatie en afstemming op uw doelen.
3
Matching & Introductie
Matching & Introductie
We verbinden het juiste talent met de juiste kans, faciliteren introducties en ondersteunen de eerste betrokkenheid.
4
Follow-up & Ondersteuning
Follow-up & Ondersteuning
We meten resultaten tegen doelen, sturen bij en bereiden u voor op groei.
Kwaliteit voorgeselecteerd talent
Snelle, efficiënte matching
Volledige juridische compliance
Focus op langdurig succes
Voor wie is dit?
Recent Afgestudeerden: U heeft uw studie voltooid en zoekt uw eerste professionele rol maar worstelt om op te vallen in een competitieve arbeidsmarkt.
Jonge Werkzoekenden (18-27): U betreedt de arbeidsmarkt en heeft begeleiding nodig bij carrièrerichting, sollicitatiestrategieën en toegang tot verborgen kansen.
Starters uit Ondervertegenwoordigde Groepen: U staat voor extra barrières voor werkgelegenheid en heeft gerichte ondersteuning, mentoring en toegang tot inclusieve werkgevers nodig.
Voor werkgevers:
- Moeilijkheden bij het vinden van gekwalificeerde, gemotiveerde jonge kandidaten
- Hoge verloopcijfers in startposities
- Gebrek aan diversiteit in wervingspipelinesstructuur en leiderschap
- Tijdrovende screening- en selectieprocessen
- Onzekerheid over stageregelgeving en jeugdwerkgelegenheidswetten
- Beperkte toegang tot diverse talentpools
Kwaliteit die rendement oplevert
Bij Go Rise Agency kiezen wij bewust voor gepersonaliseerde matching en duurzame werkgelegenheidsoplossingen. Zo bouwt u aan een workforce die niet alleen presteert maar ook meegroeit met uw organisatie – een investering in de toekomst van uw bedrijf en uw team is klaar voor langdurig succes.
Gepersonaliseerde matching
Geen generieke plaatsingen – alleen zorgvuldig gematchte kandidaten op basis van vaardigheden, waarden en langetermijnpotentieel voor beide partijen.
Diepgaande kennis van de Rotterdamse en Nederlandse jeugdarbeidsmarkt, industrietrends en wat jonge professionals vandaag motiveert.
Alle plaatsingen voldoen aan Nederlandse arbeidswetten (Arbeidswet), AVG/GDPR regelgeving en de Algemene Wet Gelijke Behandeling (AWGB) – wat eerlijke, ethische werving verzekert.
Onze programma's ondersteunen divers jong talent van alle achtergronden, zorgen voor gelijke kansen en helpen werkgevers echt inclusieve teams op te bouwen.
Klaar om uw team op te bouwen of uw carrière te lancern?
Elke succesvolle match begint met een gesprek. Laten we uw behoeften, ambities en doelen bespreken — en verkennen hoe wij talent met kans kunnen verbinden.
E-mail verzenden
info@goriseagency.nl
Telefoon
+31 6 14261016